Hur kan vi hjälpa dig?
Kontakta oss och vi återkommer till dig på nolltid!
Varmt välkommen till en seriös och samtidigt icke-dömande och nytänkande mottagning! Reaching Individuals är vårt alldeles egna varumärke som riktar sig till dig som individ.
Inledande kartläggning/psykometrisk analys: 3000 kr (inkl. moms)
Pris, efterföljande samtalssessioner: 1500 kr (inkl. moms)/timme.
Vår individuella coachning har fokus på yrkesrelaterad prestationsutveckling, ledarskap eller karriärövergångar.
Individuell coaching passar dig som har ett tydligt avgränsat område där du vill jobba med din utveckling på ett målinriktat sätt. Du kanske har förmågor eller specifika beteendekompetenser som du vill utveckla för att bli mer framgångsrik, mer effektiv eller för att må bättre i din yrkesroll. Vi hjälper dig att nå dina mål på ett strukturerat sätt och med hjälp av evidensbaserade metoder.
Samtalsstöd kan vara en användbar och bra metod för att hantera en mängd olika typer av problem som kan uppstå i livet – både privat och i arbetet.
Privatlivet
De flesta av oss har perioder i livet när vi inte mår så bra eller utsätts för yttre påfrestningar som behöver bearbetas eller hanteras med hjälp av samtalsstöd.
Vi anpassar alltid våra samtal för att hitta den bästa lösningen utifrån ditt aktuella behov. I stödsamtal av privat karaktär kan följande områden vara vanliga fokusområden:
Arbetslivet
De flesta av oss hamnar någon gång under vårt arbetsliv i en arbetssituation som riskerar påverka vår psykiska hälsa negativt.
Det är arbetsgivarens lagstadgade ansvar att främja en god arbetsmiljö och förebygga risk för ohälsa på grund av organisatoriska och sociala förhållanden i arbetsmiljön, dock kan det finnas gränser för hur långt arbetsgivaren kan gå i att erbjuda dig extern hjälp i form av exempelvis samtalsstöd.
Vi har stor erfarenhet att arbeta med frågor inom stress, rehabilitering och social och organisatorisk arbetsmiljö och anpassar alltid våra tjänster för att hitta den bästa lösningen för just dig. I stödsamtal som är av arbetsrelaterad karaktär kan följande områden vara vanliga fokusområden:
Intervjuträning inför ditt nästa karriärsteg
Har du sökt drömjobbet och blivit kallad till den där intervjun som du verkligen vill lyckas med? Eller vill du kanske slipa till dina intervjufärdigheter efter en längre tid på samma arbetsplats?
Vi har lång erfarenhet av både HR och kompetensbaserad rekrytering och kan därför hjälpa dig som står inför ditt nästa karriärsteg att känna dig tryggare och mer självsäker inför en eventuell anställningsintervju.
Vi erbjuder praktisk och teoretisk handledning, inklusive muntlig och skriftlig återkoppling, inför din anställningsintervju.
Intervjuträningen är utformad för att i så stor utsträckning som möjligt efterlikna en anställningsintervju enligt principerna för kompetensbaserad rekrytering, en forskningsbaserad metod som blivit mer och mer etablerad. Självklart anpassar vi både innehåll och upplägg utifrån just det jobb du söker.
I kombination med efterföljande återkoppling har intervjuträningen stor potential att hjälpa dig att nå ditt nästa yrkesmål!
Nu erbjuder vi rabatt på intervjuträning eller coaching, för dig som vill förbereda dig inför ansökan till polishögskolan.
En av samhällets stora utmaningar idag är att vi behöver fler poliser, såväl på gator och torg som i utredande arbete med fokus på grov brottslighet. För att detta ska bli verklighet är det förstås avgörande att ett stort antal människor rekryteras till polisutbildningen och det förutsätter att individer som lämpar sig för yrket får en chans att klara av uttagningen till Polishögskolan.
Polisens uppgift är att upprätthålla samhällets ordning och därför är det viktigt att det finns ett förtroende för polisen. För att detta förtroende ska finnas är det viktigt att de poliser som finns är kompetenta nog att kunna hantera situationer i deras arbete på ett förtroendeingivande sätt. I syfte att säkerställa att rätt personer blir poliser så görs lämplighetsprövningar vid rekrytering av framtida polisstudenter.
För dig som drömmer om en framtid i polisyrket och kanske tidigare inte lyckats kvala in på utbildningen – eller bara vill vara väl förberedd inför ditt första uttagningsförsök – erbjuder vi särskilt anpassad träning i den psykologiska prövningen (psykologintervjun) som sker under uttagningsprocessen till polisutbildningen.
Träningen vi erbjuder är utformad för att så långt som möjligt efterlikna det faktiska uttagningsmomentet och efterföljs av muntlig och skriftlig återkoppling.
Aleksandra är en av tre grundare till Amazing HR och den som framförallt fokuserar på att leda det operativa konsultarbetet. Ofta möter hon kunder som är i behov av att utvecklas i snabb takt eller behöver tillfälligt stöd för att hantera svåra situationer.
Med en trygg hand och en sällan skådad tillgänglighet leder hon arbetet framåt – både för våra kunder och för företagets fortsatta utveckling. Allt arbete hon utför färgas av en förtroendeingivande och lösningsfokuserad arbetsmetodik.
Aleksandras yrkeskompetens vilar på en examen inom arbetspsykologi från Högskolan i Halmstad och en bakgrund som konsult inom arbetsmiljö och arbetspsykologi, med inriktning mot företagshälsovård. Hon har även gedigen erfarenhet som föreläsare i ämnen som stresshantering, feedback och psykosocial arbetsmiljö. Aleksandra har även jobbat brett med HR samt som chef inom både ideell och privat sektor.
aleksandra@amazinghr.se
aleksandra@amazinghr.se
Aleksandra är en av tre grundare till Amazing HR och den som framförallt fokuserar på att leda det operativa konsultarbetet. Ofta möter hon kunder som är i behov av att utvecklas i snabb takt eller behöver tillfälligt stöd för att hantera svåra situationer.
Med en trygg hand och en sällan skådad tillgänglighet leder hon arbetet framåt – både för våra kunder och för företagets fortsatta utveckling. Allt arbete hon utför färgas av en förtroendeingivande och lösningsfokuserad arbetsmetodik.
Aleksandras yrkeskompetens vilar på en examen inom arbetspsykologi från Högskolan i Halmstad och en bakgrund som konsult inom arbetsmiljö och arbetspsykologi, med inriktning mot företagshälsovård. Hon har även gedigen erfarenhet som föreläsare i ämnen som stresshantering, feedback och psykosocial arbetsmiljö. Aleksandra har även jobbat brett med HR samt som chef inom både ideell och privat sektor.
Tack vare vår breda kompetens och våra kunniga team kan vi leverera lösningar som...
Kontakta oss och vi återkommer till dig på nolltid!